C’è stata una forte crescita degli accessi allo sportello del consigliere di Parità Matteo Borzaga che da un anno è affiancato dalla vice consigliera Laura Rosina. Sono 373 casi trattati, con un incremento del 96% rispetto all’anno precedente; tra gli utenti, 134 erano uomini, mentre la maggioranza erano donne. In tutto sono stati effettuati 288 colloqui individuali o collettivi contro i 226 del 2024. Ben 5000 le mail inviate all’utenza. Le questioni più frequenti emerse nei casi seguiti hanno riguardato difficoltà di conciliazione tra lavoro e vita familiare; problemi organizzativi, soprattutto per le lavoratrici al rientro dalla maternità, spesso con difficoltà ad ottenere flessibilità; situazioni di disagio lavorativo e mobbing, che sono trasversali, con oltre 100 casi, in particolare nel pubblico impiego; "Ci sono anche molti uomini che si rivolgono allo sportello" – precisa Borzaga. "L’obiettivo – ha aggiunto Rosina – è diventare il punto di riferimento anche dei datori di lavoro e non solo di lavoratrici e lavoratori. Insomma un ente terzo che funga da consulenza". Il presidente del Consiglio Claudio Soini ha ringraziato consigliere e vice per l'importante lavoro svolto.